In vielen Unternehmensberatungen sieht das Management von CVs noch aus wie vor zwanzig Jahren: Excel-Listen,
Word-Dateien und manuelle Abstimmungen bestimmen den Alltag. Fragen wie "Wer passt am besten zu den Anforderungen
unseres Kunden?", "Welche ist eigentlich die aktuellste Version des Profils?" und "Wie bereite ich den CV
professionell auf" kosten Zeit - und Nerven.
Mit Profilery verwalten Beratungen Mitarbeiterprofile, Skills und Projekte zentral – und erstellen automatisierte Berater-CVs
auf Knopfdruck. Schluss mit Word-Chaos: Digitale Profilverwaltung spart Zeit, reduziert Fehler und sorgt für eine überzeugende
Präsentation bei Kunden.
Profilery in 3 Schritten:
Profile, Skills & Projekte zentral verwalten:
Erfassen Sie alle relevanten Beraterprofile, Skills, Zertifizierungen und Projektverläufe zentral in einem System.
Schluss mit Excel-Chaos – behalten Sie jederzeit den Überblick über aktuelle Daten und Fähigkeiten.
Passende Berater finden:
Finden Sie die passenden Experten für Ihre Projekte – basierend auf Skills, Verfügbarkeit und Erfahrungslevel. So
besetzen Sie Kundenanfragen schneller und zielgerichteter mit dem richtigen Teammitglied.
Profile, Skills & Projekte zentral verwalten:
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Schluss mit Excel-Chaos – behalten Sie jederzeit den Überblick über aktuelle Daten und Fähigkeiten.
Warum lohnt sich Profilery für Unternehmensberatungen?
3xschnellere Prozesse
35%Kosten- einsparung
63%mehr gewonnene Projekte
100%weniger Frustration
Übersicht verschaffen über...
...alle Mitarbeiter, deren Qualifikationen und Projekterfahrung
...alle vergangenen sowie aktuellen Projekte in Ihrem Unternehmen
...alle vorhandenen Skills
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